Zwischen Homeoffice & Büro
Hybrides Arbeiten
Hybrides Arbeiten
Unter hybridem Arbeiten versteht man den kontinuierlichen und flexiblen Wechsel zwischen Präsenzarbeit im Büro und der Arbeit im Homeoffice.
Hybrides Arbeiten - Eine ganzheitliche Sicht
Beim hybriden Arbeiten wirken grundsätzlich drei Sphären, die alle eine besondere Funktion haben:
- die Sphäre der Organisation,
- die Sphäre der/s Team(s) und
- die Sphäre des Individuums, d.h. der/s jeweiligen Mitarbeiter:in.
Alle drei Sphären haben ihre besonderen Bedarfe, die es für ein nachhaltig erfolgreiches Arbeiten zwischen Homeoffice & Büro zu berücksichtigen gilt.
Wie genau das funktioniert, können Sie in unserem kostenlosen E-Book „Hybrides Arbeiten – Das Grundlagen-Wissen“ (Download weiter unten) nachlesen.
Der Blog zum hybriden Arbeiten
Wie Sie Meetings beim hybriden Arbeiten mit Check-Ins wesentlich verbessern
Zoom-Fatigue ist immer noch sehr präsent. Fast alle sind überlastet und haben zu viele Termine.
Aber Meetings sind auch unsere beste Gelegenheit, Kontakte zu knüpfen, zu koordinieren und zusammenzuarbeiten.
Um Meetings
Aktivitätsbasiertes Arbeiten – Was es ist und warum es für hybrides Arbeiten essentiell ist
Viele Studien zeigen: Wenn Mitarbeiter:innen sich in ihrer Arbeitsumgebung frei bewegen können und gleichzeitig in Verbindung bleiben, sind sie zwangsläufig produktiver, sowohl einzeln als auch im Team. Dazu muss allerdings
Was ein Chief Hybrid Officer macht – und wann auch Sie einen brauchen
Viele Organisationen beginnen aktuell, das neue Zeitalter des hybriden Arbeitens strategisch und ganzheitlich gedacht anzugehen. Um den vielfältigen Anforderungen des damit verbundenen Change-Prozesses gerecht zu werden, bedarf es eines fokussierten
Unsere aktuellen Angebote
Workshop
Das Angebot „VisionHybrid“ ist ein eintägiger Workshop, in dem Sie für Ihre Organisation eine fundierte Vision für ein erfolgreiches hybrides Arbeiten zwischen Büro & Homeoffice in der Zukunft entwickeln.
Workshop + Beratung
Dieses mehrteilige Beratungsprogramm mit einem Auftaktworkshop und anschließenden virtuellen Beratungseinheiten unterstützt Sie dabei, Ihre Organisation optimal für das hybride Arbeiten aufzustellen.
Beratung
Entwickeln Sie mit unserem „Büro mit Zukunft“ Beratungspaket Ihre eigene maßgeschneiderte Return-to-Office-Strategie, die sowohl die Bedürfnisse Ihrer Organisation als auch die Ihrer Mitarbeiter:innen berücksichtigt.
Workshop
In diesem eintägigen Workshop analysieren Sie vertieft die aktuelle Situation Ihres hybrid arbeitenden Teams und entwickeln für die identifizierten Lücken konkrete Lösungsansätze, mit den Sie da Arbeiten. in Ihrem hybriden Team nachhaltig optimieren können.
Workshop
Das Angebot TeamHybrid ist ein achtwöchiges Programm mit einem Auftaktworkshop und anschließenden virtuellen Beratungseinheiten, das Ihnen dabei hilft, Ihr eigenes Team fit für die Praxis des hybriden Arbeitens zu machen.
Beratung
Unser Angebot Deep Work Optimizer ist ein sechsmonatiges Hybrid-Programm aus Workshop & virtuellen Meetings, mit dem Sie die Deep-Work-Ratio des täglichen Arbeitens in Ihrem Team nachhaltig auf 60 % erhöhen können. Nahezu unglaublich, aber wahr.
Auf einen virtuellen Kaffee ...
Sie haben konkrete Fragen zum hybriden Arbeiten?
Treffen Sie uns gern auf einen schnellen virtuellen Kaffee (20 min) und wir beantworten Ihnen diese unmittelbar und persönlich. Natürlich völlig kostenfrei und unverbindlich.